Postes à pourvoir - Enseignants-Chercheurs

Ces campagnes de recrutement répondent aux besoins définis par le décanat et/ou de l’école en termes de faculté permanente. Le recrutement a lieu chaque année en moyenne durant 3 campagnes de recrutement. Les besoins sont susceptibles d’évoluer en fonction de circonstances futures.

Profil souhaité

L’ESSCA recherche des candidats impliqués à la fois dans des activités de recherche scientifique et dans des missions d’enseignement de haut niveau.

• Vous êtes passionnés par vos sujets de recherche et par la transmission de vos connaissances académiques aux étudiants.
• Vous avez à cœur d’influencer la société dans son ensemble grâce aux résultats de vos recherches.
• Une expérience internationale est très appréciée en raison de la dimension internationale de l’École.

Processus de recrutement

Une page d’accueil (‘Homepage’) rassemblant les offres d’emploi sera publiée. Chaque lien du document renvoie aux offres publiées sur la plateforme Interfolio. Les candidatures déposées sur la plateforme seront étudiées par le service de recrutement du décanat. À l’issue de l’étude des dossiers, les candidats recevront une réponse à propos du statut de leur candidature.

Il est donc conseillé aux candidats de consulter régulièrement la rubrique « postes à pourvoir » pour vérifier si de nouvelles offres sont proposées.

Le statut des candidatures spontanées

Les candidatures spontanées reçues en dehors des campagnes de recrutement seront par conséquent évaluées au cas par cas.

Veuillez soumettre votre candidature à Recruitment@essca.fr.